|
|
| Mô tả công việc | : | Mô tả công việc: 1. PHÁT TRIỂN NỘI DUNG WEBSITE tambinh.vn - Viết tin bài cập nhật cho website:tambinh.vn. - Phối hợp chụp ảnh, sản xuất video phục vụ website. - Chăm sóc, cập nhật thông tin trên website. 2. PHÁT TRIỂN NỘI DUNG CÁC FANPAGE - Viết tin bài cập nhật cho các fanpage. - Phối hợp chụp ảnh, sản xuất video phục vụ fanpage - Quản lý chi phí, đề xuất chiến dịch quảng cáo facebook. 3. TỔ CHỨC SỰ KIỆN - Lên kịch bản chương trình, khảo sát địa điểm, dự toán chi phí. - Thực hiện công tác truyền thông trước, trong và sau sự kiện trên kênh báo chí, webstie và mạng xã hội. 4. CÔNG VIỆC KHÁC - Thực hiện công việc khác theo phát sinh và chỉ đạo của Trưởng phòng và Tổng Giám đốc. 5. BÁO CÁO - Cấp trên trực tiếp: Trưởng phòng và Tổng Giám đốc. |
| Kỹ năng công việc | : | Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Báo chí. - Có 2 năm kinh nghiệm trở lên về PR, Marekting và có kỹ năng quản lý thương hiệu. - Ưu tiên TN ngành Truyền thông, Marketing. - Kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm. - Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức thực hiện. - Hiểu biết về chiến lược marketing và phương thức tổ chức sự kiện. - Ưu tiên kỹ năng dẫn chương trình. - Kỹ năng giao tiếp, nắm bắt tâm lý và thu nhận thông tin khách hàng. - Giới tính: Nam/Nữ. - Tuổi: Từ 25-30 - Hình thức nộp hồ sơ: Qua mạng hoặc tại 349 Kim Mã, Ba Đình, Hà Nội. |
| Thời gian thử việc | : | 2 tháng |
| Các chế độ khác | : | Quyền lợi: - Mức lương: 9 - 11 triệu. - Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT…. - Được hưởng các chế độ theo quy định của công ty: Thưởng các ngày Lễ 30/4+1/5, 2/9, Ngày thành lập công ty, Tết Dương lịch, Tết Âm lịch; Nghỉ phép hưởng lương; Quà sản phẩm của cty; Nghỉ mát, đi du lịch; Chế độ Công đoàn: Ốm đau, thai sản, sinh nhật, đám cưới, ngày phụ nữ, ngày đàn ông, 1/6, Trung thu … |
| Yêu cầu hồ sơ | : | Hồ sơ dự tuyển: - “Mẫu thông tin ứng viên” (theo mẫu công ty). Chú ý: - Link download biểu mẫu: http://ift.tt/2hvMMxH - Các ứng viên khi nộp hồ sơ yêu cầu điền đầy đủ các thông tin theo biểu mẫu. - Ghi rõ: Ứng tuyển Nhân viên PR. - Chỉ phỏng vấn những ứng viên phù hợp yêu cầu, không hoàn trả hồ sơ. HỒ SƠ GỬI VỀ: |
0 nhận xét:
Post a Comment